Si estás buscando empleo y no encuentras la oferta laboral que tanto has deseado, no te limites y busca en la bolsa de trabajo Ripley Chile. Ripley es una empresa que maneja tiendas por departamento con más de 60 años de antigüedad y que ha sido un motor importante en el desarrollo social del país. Además, la corporación ha abierto tiendas en Perú y anteriormente en Colombia.
La bolsa de trabajo Ripley Chile ha ayudado en la contratación de individuos proactivos que han servido como recurso humano para llevar a cabo las gestiones de la marca. En la actualidad, la empresa tiene una nómina de más de 25 mil empleados que han alcanzado un gran crecimiento profesional y cuentan con todos los beneficios sociales obligatorios.
La empresa promociona sus servicios como bolsa de trabajo a través de Internet y publica vacantes para que los individuos puedan postularse y enviar su currículum. De igual forma, la bolsa de trabajo aprovecha plataformas como LinkedIn para reclutar recursos humanos.
Al hablar de las actividades que desarrolla la compañía podemos destacar la práctica profesional de alianzas y retail, recursos humanos, desarrollo full-stack, análisis y control de gestión, coordinadores de piso, etc. Los interesados en alguno de estos puestos pueden postularse y estar pendientes de las nuevas publicaciones hechas por la marca en la bolsa de trabajo Ripley Chile.
¿Cómo alcanzar una vacante laboral en la bolsa de trabajo Ripley Chile?
Ripley se encarga de constantemente publicar ofertas y vacantes mediante su plataforma y para ello solicitan empleados en diversas áreas y sectores que ejecuta la marca. Si deseas obtener una vacante laboral en bolsa de trabajo Ripley Chile debes cumplir con las siguientes recomendaciones:
- Realiza y a búsqueda completa: Al momento de buscar una oferta, te aconsejamos que selecciones el departamento o sector comercial de la empresa en donde quieras desempeñarte y elegir entre el área de atención o cliente, banco, tiendas, etc.
- Filtra la búsqueda: Al momento de buscar en las ofertas publicadas, filtra la búsqueda para encontrar ofertas en la región en donde te encuentras del país. No te postules para sucursales alejadas de tu domicilio, pues dificultan la asistencia y aumentarán el gasto en transporte.
- Crea una cuenta en la plataforma afiliada a la bolsa de trabajo Ripley Chile: Debes ingresar a la sección dispuesta en Ripley conocida como: “Trabaja con nosotros”, para después crear una cuenta en la siguiente plataforma. Allí tendrás que cargar tu currículum vitae, datos personales, domicilio e información de contacto para que se comuniquen contigo.
- Realiza tu postulación: Postúlate para el trabajo por el cual tengas real interés y espera pacientemente que el encargado del proceso de selección contacte contigo.
- Asiste a la entrevista: En el caso de que hayas sido preseleccionado para el cargo, tienes que asistir a la entrevista y haber estudiado previamente los objetivos de la marca, también debes preparar tus habilidades para contarlas en el menor tiempo posible y de forma organizada y como podrás emplearlas para ayudar a la empresa en el cumplimiento de sus metas.
Trabaja en tu currículum vitae
Muchos aspirantes fallan al momento de concursar por cargos en la bolsa de trabajo Ripley Chile, porque no actualizan su currículum vitae y no saben mostrar las experiencias y habilidades que han obtenido a lo largo de los años. Aquí te mostraremos los pasos a seguir para subir un currículum vitae de alto valor:
- Añade información legítima: Todas las empresas y en especial la bolsa de trabajo Ripley Chile se encargan de investigar a los aspirantes que van a entrar a su corporación, por lo que debes añadir información legítima y verificable, ya sea en tus datos de domicilio y contacto o en información académica. No puedes agregar titulaciones que no poseas o aptitudes que aún no has desarrollado.
- Crea un currículum vitae personalizado: Es elemental que por cada oferta laboral en la que te postules, crees un currículum vitae personalizado. De esta forma, adaptas tus conocimientos y habilidades para ayudar a solucionar los problemas de la empresa y poder trabajar de la mano en la consecución de metas. También, debes agregar aquellas destrezas que le sirvan a la corporación y eliminar aquellas titulaciones o habilidades que no sean requeridas.
- Actualiza tu currículum vitae: El currículum vitae que envíes a la oferta de bolsa de trabajo Ripley Chile tiene que estar actualizado, con una foto de perfil y datos de contacto del momento. No cumplir con esto, puede generar que el reclutador te llame y no termine contactando contigo. También, debes añadir aquellas certificaciones, titulaciones y habilidades que has adquirido con el tiempo.
- Sincroniza tus redes sociales con tus perfiles laborales: Otra estrategia seguida para que tu perfil laboral sea visitado, es la de sincronizar tus redes sociales y plataforma de LinkedIn. De esta forma, los reclutadores podrán conocerte mejor, saber cuáles son tus verdaderos intereses, cómo pasas el tiempo libre y si cumples con el perfil que la marca solicita. Asimismo, puedes aprovechar las redes sociales para publicar contenido sobre tus proyectos, añadir tus emprendimientos y mostrar tus destrezas.
- Envía una carta de presentación: Es una estrategia que te caracterizará y diferenciará del resto. Generalmente, los aspirantes a puestos laborales no envían cartas de presentación y solo se limitan a entregar el currículum vitae. Al añadir una carta de presentación, puedes hacer entender al reclutador porque el puesto laboral por el que concursas es para ti y contar tus verdaderas intenciones al entrar a la empresa. La carta es una forma más fluida de hablar sobre tus objetivos a corto y largo plazo y te muestra de forma más humana.
Ofertas disponibles en la bolsa de trabajo Ripley Chile
Mediante la plataforma de la bolsa de trabajo Ripley Chile podrás encontrar una gran variedad de opciones, vacantes y ofertas para que te unas de forma profesional a la marca. Tendrás la posibilidad de trabajar en las distintas filiales de Ripley como su banco, tiendas de electrónica, atención al cliente, sector corporativo, etc. Aquí te mostramos algunas vacantes disponibles:
- Analista GTR: El cargo también conocido como analista de control de trabajo, es una vacante que buscar laborar en la gerencia de canales back office,
- Cobranza telefónica: Diseñado para aquellos aspirantes que tienen experiencia en esta labor y que mantienen un buen léxico, amabilidad al hablar y saber expresar sus ideas para alcanzar el objetivo de ingresar capital a la marca.
- Analista de operaciones financieras: En el Banco Ripley requieren de analistas para acortar los riesgos económicos por el mal manejo de capital y para crear proyectos y planes que ayuden a aumentar la capitalización. Estudiando los resultados, se podrá determinar si los objetivos planteados por el banco están dando el valor esperado.
- Vigilante de seguridad: Si cuentas con experiencia en labores de vigilancia y seguridad como control de manifestaciones, trato al público, control de puertas, accesos y cámaras de vigilancia y control de grupos y operativos de seguridad, este trabajo es para ti. Con la empresa puedes crecer profesionalmente hasta obtener cargos como coordinador, supervisor de seguridad y trabajos de mayor responsabilidad.
- Asistente comercial: El aspirante debe tener una experiencia mínima de dos años ejerciendo funciones como asistente comercial de bancos o empresas afines. El trabajo demanda que atiendas al personal, muestres los productos financieros de la empresa, desarrolles créditos para su futura aprobación y otorgues tarjetas de crédito mediante la recepción de documentos y requisitos.
- Asesor de compras: Esta es una vacante que ofrece la boda de trabajo Ripley Chile y está destinado para las tiendas. El asesor de compras tendrá la responsabilidad de cerrar la mayor cantidad de negocio y compras de parte de los clientes, pudiendo utilizar tácticas de mercadeo, emplear un lenguaje cordial y trato amable. Además, debe tener conocimiento sobre todo el inventario de la marca y conocer precios y promociones.
- Gerente de recursos humanos: El profesional que desee trabajar en este departamento tiene que cumplir con una experiencia mínima de dos años en cargos afines y tiene que poseer una titulación como licenciado en administración en recursos humanos. Del mismo modo, el aspirante debe comprometerse a cumplir las metas de la empresa, contratar personal, realizar programas y promociones para el ascenso de los empleados, etc.
Beneficios de formar parte de Ripley
Al obtener un cargo laboral con la bolsa de trabajo Ripley Chile recibirás enormes beneficios y ventajas que aquí te mostraremos:
- Orientación laboral: Si deseas convertirte en un profesional capacitado y apto para cumplir con los cargos laborales que ofrece la bolsa laboral. Puedes entrar a su página web y recibir orientación laboral y consejos personalizados para que mejores tu perfil profesional, seas más competitivo en las jornadas de selección y desarrolles un mejor currículum vitae.
- Beneficios sociales: Los trabajadores de la empresa obtendrán beneficios sociales como seguro médico en caso de accidentes o emergencias sanitarias, protección en caso de incidentes en el trabajo, aprobación de préstamos o créditos para compra de vivienda, etc.
- Oportunidades de crecimiento profesional: Una vez obtengas tu cargo, podrás ascender dentro de la empresa, adquiriendo puestos de mayor responsabilidad y donde recibirás mejores salarios. Del mismo modo, formarás parte de las decisiones directivas de la empresa a medida que pasen los años, alcanzando así puestos gerenciales.
- Buen ambiente laboral: La empresa se caracteriza por tener un buen ambiente laboral donde todos los integrantes tienen una excelente comunión, trabajan de la mano en la consecución de objetivos y existe camaradería. Por tal motivo, los empleados se sienten a gusto y motivados a seguir cumpliendo sus labores.
Perfil solicitado por Ripley
La empresa solicita un perfil laboral a los aspirantes para que estos se acoplen a las exigencias de la marca y puedan cumplir con sus labores de la mejor manera. Aquí te mostramos las condiciones que debes cumplir para obtener un cargo en la bolsa de trabajo Ripley Chile:
- Amabilidad y atención al cliente total: Para encontrar un puesto laboral con esta marca en la bolsa de trabajo Ripley Chile, el aspirante debe velar por las necesidades del cliente en todo momento, dedicando tiempo, esmero y atención con el fin de solucionar sus interrogantes. Sea cual sea el departamento en donde se desempeñará el trabajador, suplir con las necesidades de los usuarios aumenta la capitalización de la marca y fideliza a los usuarios a la empresa.
- Proactividad: El aspirante tiene que ser proactivo y dinámico para no solo obtener el puesto de trabajo, sino también mantenerlo por un largo tiempo y escalar profesionalmente dentro de la empresa. Tienes que estar atento a las directrices que te indican tus superiores, acatar órdenes, cumplir los objetivos y metas de tu puesto y ayudar a otros a desarrollar las suyas.
- Capacitación en software: Es relevante que, estés capacitado en el manejo de software y programas para mostrar los análisis de datos, hacer la completa gestión de resultados, realizar diapositivas, conferencias, cuadros de fórmulas, etc. Esto dependerá de la labor que tengas en la empresa, puesto que las exigencias pueden ser mayores o menores.
- Puntualidad: Aunque no se hable mucho de este valor, es totalmente necesario que los trabajadores que formen parte de la empresa, sean puntuales y responsables al momento de asistir al trabajo, entregar proyectos y participar en diversas prácticas.
Con esto hemos finalizado, te aconsejamos que realices la búsqueda de una oferta laboral en la bolsa de trabajo Ripley Chile y encuentres una vacante en los diversos departamentos que dispone la empresa.
