La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental fue fundada en 1969 en México desde entonces se ha dedicado a crecer y se ha convertido en una de las principales compañías hoteleras con más lujo en todo el país.

La empresa y bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental opera varios hoteles y resorts de alta gama en diferentes ciudades y destinos turísticos de México. Estos establecimientos están diseñados para atender a viajeros de negocios y turistas que buscan servicios y comodidades de lujo.

El Grupo Presidente Intercontinental puede tener varias marcas hoteleras bajo su paraguas, cada una con su propio enfoque y estilo. Algunas de estas marcas pueden incluir el famoso Hotel Presidente Intercontinental y otros hoteles de lujo presentes en el país.

Perfil de empresa

Los hoteles de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental ofrecen una amplia gama de servicios y comodidades para sus huéspedes, que pueden incluir habitaciones elegantes, restaurantes de alta calidad, instalaciones de spa, centros de negocios, salas de conferencias y más. Dando igualmente grandes oportunidades a los trabajadores de evolucionar e influyendo siempre en la calidad de trabajo que ofrece la empresa.

Muchas empresas hoteleras, incluido el Grupo Presidente Intercontinental, han mostrado un mayor interés en la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa. Pueden implementar prácticas amigables con el medio ambiente y proyectos comunitarios para contribuir positivamente a la sociedad y el medio ambiente.

 

A lo largo de los años, la cadena hotelera ha recibido diversos premios y reconocimientos por su excelencia en la industria hotelera y la influencia dentro de la economía del país.

¿Qué es la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental?

La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental es una página donde los usuarios con intenciones de trabajar en este exclusivo proyecto envían sus documentos y aplican a las posiciones de empleos disponibles para el momento, para solicitar existen dos modalidades, de forma virtual por la página de la empresa Grupo Presidente Intercontinental grupopresidente o de forma directa en la oficina del establecimiento del hotel.

¿Cómo funciona la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental?

• Dirígete al sitio web oficial de la bolsa de trabajo grupopresidente
• Busca la sección de “Trabajos”. Por lo general  se encuentra en la parte de abajo o arriba por el lado derecho de la página.
• Analiza las vacantes que se ofrecen para el momento y selecciona la que se adapte a tu perfil y experiencia.
• Ve con el enlace que te dirigirá al perfil que solicitan para la vacante seleccionada y completa la encuesta de solicitud.
• Deja todo claramente en el formulario
• Adjunta tu currículum vitae (CV) vigente y los datos que te soliciten, como certificados y documentos que validen las experiencias.
• Rectifica con cuidado toda la información que proporcionaste antes de enviar la solicitud
• Dale al botón de enviar, este te enviará a una pestaña de confirmación hasta que sea evaluado y recibas la llamada de la empresa.

Requisitos de postulación de la bolsa de trabajo

• Tener mayoría de edad (18 años)
• Tener certificado de estudios de secundaria o universitarios en caso de haber culminado
• Tener experiencia en el área solicitada
• Buena condición física, y estabilidad mental
• Disponibilidad de tiempo y estar dispuesto a cumplir su horario
• Dominios correcto del español y conocimiento al menos básico del inglés
• Habilidades comunicativas, ser elocuente y educado al expresarse ya que por lo general debe tener contacto con el cliente
• Ser empático y amable al hablar

Vacantes de la  bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Para conocer las vacantes disponibles en la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental en la actualidad, te recomendaría que visites su sitio web oficial o que consultes sus perfiles en redes sociales y plataformas de búsqueda de empleo. Allí podrás obtener información actualizada sobre oportunidades de trabajo, requisitos y cómo postularte.

 

Actualmente están actualizando vacantes de trabajo por ello es importante estar atentos.

Ventajas de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Algunas de las ventajas más importantes de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental son:

• Reconocimiento y prestigio: la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental es una compañía con una sólida trayectoria en la industria hotelera y de restaurantes, lo que puede brindar a sus empleados un sentido de orgullo y prestigio al trabajar para una empresa reconocida.
• Oportunidades de crecimiento: Al ser una empresa grande con diversos establecimientos, es probable que ofrezcan oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a sus empleados. Esto podría incluir programas de capacitación, promociones internas y movilidad dentro de la empresa.
• Beneficios y compensación: Como una compañía establecida, es posible que ofrezcan beneficios competitivos y una compensación adecuada para sus empleados, incluyendo bonos, prestaciones y otros incentivos.
• Ambiente multicultural: La industria hotelera y de restaurantes tiende a atraer a empleados de diversas nacionalidades y culturas, lo que podría enriquecer la experiencia laboral al trabajar con personas de diferentes trasfondos.
• Experiencia en el sector: laburar en la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental podría brindarte una valiosa experiencia en la industria hotelera y de restaurantes, lo que podría abrirte puertas para oportunidades futuras en el mismo campo o en otros sectores relacionados.
• Aprendizaje constante: La industria hotelera y de servicios es dinámica y requiere adaptarse constantemente a las necesidades del mercado. Trabajar en un ambiente así puede permitirte aprender nuevas habilidades y adquirir experiencia en diferentes áreas.

 

Objetivos de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Sus objetivos pueden variar con el tiempo y según las condiciones del mercado, pero en general, es probable que tengan los siguientes objetivos empresariales:

Excelencia en el servicio al cliente: Uno de los principales objetivos de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental es ofrecer una experiencia excepcional a sus huéspedes y clientes en sus hoteles y restaurantes. Esto incluye brindar un servicio de alta calidad, atención personalizada y comodidades que superen las expectativas.

Expansión y crecimiento: Como empresa, la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental tiene como objetivo seguir creciendo y expandiéndose tanto en su mercado nacional como internacional. Esto podría implicar la apertura de nuevos hoteles y restaurantes o la adquisición de propiedades adicionales.

Rentabilidad y sostenibilidad financiera: Como cualquier empresa, Grupo Presidente Intercontinental busca obtener rentabilidad y sostenibilidad financiera a largo plazo. Esto implica gestionar de manera eficiente los costos operativos, aumentar los ingresos y mantener una posición financiera sólida.

Innovación y actualización constante: La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental tiene como objetivo mantenerse al nivel de las tendencias y tecnologías emergentes, implementando innovaciones en sus servicios y operaciones para mantenerse relevante en el mercado.

Desarrollo y bienestar de los empleados: El Grupo Presidente Intercontinental se preocupa por el bienestar y desarrollo profesional de sus empleados. Esto incluye oportunidades de capacitación y desarrollo, programas de bienestar, y un ambiente laboral que fomente la satisfacción y el compromiso de los trabajadores.

Responsabilidad social y ambiental: Cada vez más empresas buscan ser social y ambientalmente responsables. La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental lleva el objetivo de contribuir positivamente a las comunidades en las que opera, apoyando causas sociales y reduciendo su impacto ambiental a través de prácticas sostenibles.

Desventajas de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Horarios irregulares: ya que los hoteles a menudo están abiertos las 24 horas del día, es posible que se le pida que trabaje por turnos, lo que puede afectar su equilibrio entre el trabajo y los planes que se puedan tener

Temporada alta: trabajar en una empresa hotelera puede ser agobiante muchas veces, especialmente cuando la temporada de consumo sube  o surgen problemas inesperados, lo importante es mantener la calma, son situaciones esporádicas.

Demanda física: Algunos trabajos en hoteles, como el área de limpieza, el mantenimiento general o la parte de cocina, exigen muchas veces un esfuerzo físico constante, por eso se necesitan por lo general personas jóvenes.

Relaciones interpersonales:Trabajar en un entorno de servicio al cliente puede ser un desafío, especialmente cuando surgen situaciones difíciles con clientes o colegas.

Salarios: algunos trabajos en la industria de restaurantes pueden tener salarios bajos en comparación con otras industrias, especialmente para los trabajadores no calificados.

Normativa de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

• La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental ofrece un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso donde se espera que los empleados traten a sus colegas con respeto y tolerancia.
• Los empleados de Grupo Presidente Intercontinental se comprometen a proteger la confidencialidad de la información y los datos de la empresa, así como la información personal de sus colegas.
• Los empleados del Grupo Presidente Intercontinental deben cumplir con todas las políticas y procedimientos aplicables de la empresa, incluidos los relacionados con el uso de computadores, códigos de conducta y seguridad ocupacional.
• Los empleados de Grupo Presidente Intercontinental deben actuar con ética y honestidad en todas las interacciones con clientes, colegas y socios comerciales.
• La bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental alienta a los empleados a participar activamente en el proceso de mejora continua de la empresa y a expresar sugerencias y opiniones constructivas.
• Cada hotel tiene su propio código de vestimenta para el personal, que a menudo incluye un uniforme o ropa especial según el departamento.
• Hoteles como el Grupo Presidente Intercontinental cuentan con protocolos de seguridad para garantizar la seguridad de los huéspedes y el personal.
• El personal debe estar bien arreglado, con cabello y uñas prolijos, y no debe usar joyas excesivas

Redes sociales de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Puedes encontrar al Grupo Presidente Intercontinental en las siguientes redes sociales:

• Facebook: facebook.com
• Twitter: twitter.com
• Instagram: instagram.com
• LinkedIn: linkedin.com

A través de estas redes sociales, puedes comunicarte con la empresa, conocer más sobre sus productos y servicios, y estar al tanto de sus novedades.

Medios Sociales de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

El Grupo Presidente Intercontinental tiene presencia en variados medios sociales donde publican comentarios sobre el ambiente laboral e informaciones de gran interés como los empleos disponibles, salarios, beneficios y otros.

Comentarios y opiniones en línea: Las reseñas y opiniones en línea de huéspedes anteriores pueden darle una mejor idea de su experiencia al alojarse en el Grupo Presidente Intercontinental. Estas reseñas se pueden encontrar en sitios web de viajes y redes sociales de hoteles.

Sitios web de empleo: Las páginas de empleo como LinkedIn, Indeed y Glassdoor brindan información sobre las ofertas de trabajo del Grupo Presidente Intercontinental y la experiencia laboral de los empleados actuales y anteriores.

 

Bien sabemos, las redes sociales son una herramienta valiosa para recopilar información sobre el sitio de trabajo del Grupo Presidente Intercontinental y obtener las últimas noticias y promociones del hotel.

Salarios de la bolsa de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Los salarios pueden ser considerados uno de los aspectos más cambiantes de las empresas, y que por supuesto está estrechamente vinculado al tipo de cargo por el cual vas dispuesto a participar, mientras más experiencias tengas en el área las bonificaciones serán mayores.

Algunos salarios de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental son:

• Alimentos y restaurantes
• Bartender $6,372 al mes
• Cocinero/a $7,658 al mes
• Hostess $7,011 al mes
• Mesero/a $7,123 al mes
• Enfermería
• Auxiliar/a de enfermería $8,216 al mes
• Enfermera/o $13,342 al mes
• Hostelería y turismo
• Agente de reservaciones $9,349 al mes
• Camarero/a de piso $5,412 al mes
• Limpieza
• Lavador/a de vehículos $6,400 al mes
• Operador/a de lavandería $5,129 al mes
• Operario/a de limpieza $4,385 al mes
• Servicios administrativos
• Auxiliar administrativo/a $8,000 al mes
• Recepcionista $8,733 al mes
• Recepcionista bilingüe $9,487 al mes
• Ayudante de mantenimiento $8,00o al mes
• Dependiente comercio $250 al dia
• Operador de mantenimiento $8,822 al mes

Seguros de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

• Seguro de Vida: En caso de muerte o invalidez total, la compañía cuenta con asistencia inmediata
• Seguro médico: El grupo Presidente Intercontinental tiene este seguro médico sino puede trabajar debido a una lesión grave.
• Seguro de vacaciones: Brinda protección contra imprevistos durante las vacaciones
• Seguro de la vista: brindar consulta de oftalmología a los usuarios comerciales y proporcionar tratamiento básico basado en el diagnóstico
• Seguro Dental: La salud bucodental es muy importante y las empresas apuestan por ella, sobre todo en urgencias como cirugías o extracciones dentales menores.

Importancia de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Es importante trabajar con el Grupo Presidente Intercontinental México por varias razones clave:

Prestigio y experiencia: El Grupo Presidente Intercontinental es una reconocida cadena hotelera con una larga trayectoria en la industria. Su experiencia y prestigio pueden agregar valor a proyectos y operaciones conjuntas.

Oportunidades de crecimiento: Colaborar con una empresa establecida como Presidente Intercontinental puede brindar oportunidades para el crecimiento y expansión de negocios. Su red y recursos pueden facilitar el acceso a nuevos mercados y clientes.

Calidad y estándares: La cadena Intercontinental es conocida por su enfoque en la calidad y la excelencia en el servicio. Trabajar con ellos puede asegurar altos estándares en la ejecución de proyectos y la prestación de servicios.

Colaboración: Al trabajar en conjunto, las empresas pueden aprovechar sinergias que les permitan compartir conocimientos, recursos y buenas prácticas. La colaboración puede conducir a resultados más eficientes y efectivos.

Crecimiento de la economía local: La presencia de una cadena hotelera reconocida como Presidente Intercontinental puede tener un impacto positivo en la economía local. Puede generar empleo, atraer turismo y contribuir al desarrollo de la comunidad.

 

Atracción de clientes y eventos: El respaldo de una marca bien establecida puede atraer a una base de clientes leales y también facilitar la organización de eventos importantes, conferencias o reuniones.

Innovación y mejora continua: Trabajar con una empresa líder en la industria puede motivar a otras organizaciones a innovar y mejorar constantemente para mantenerse a la par o superar las expectativas del mercado.

Responsabilidad social corporativa: Grupo Presidente Intercontinental, al ser una empresa consolidada, suele tener programas de responsabilidad social corporativa que pueden tener un impacto positivo en la comunidad y el medio ambiente. Participar en proyectos conjuntos puede ser una oportunidad para contribuir a causas importantes.

Es fundamental establecer una relación de confianza y cooperación con el Grupo Presidente Intercontinental México para aprovechar plenamente estas ventajas y lograr resultados beneficiosos para ambas partes. La transparencia, la comunicación efectiva y el compromiso con la calidad son elementos clave para una colaboración exitosa.

Recomendaciones de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

• Ser puntual y cumplir con los horarios establecidos.
• Sea siempre amable y profesional.
• Conozca y siga las reglas y procedimientos del hotel.
• Siempre dispuesto a ayudar a los huéspedes y satisfacer sus necesidades.
• Mantener una buena apariencia personal y estar uniformemente limpio y en buenas condiciones.
• Proactiva y dispuesta a aprender y mejorar continuamente.
• Trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos del hotel.
• Mantener la privacidad y confidencialidad de la información de los huéspedes y del hotel.
• Ser responsable y cuidadoso con los equipos e instalaciones del hotel. Mantenga una actitud positiva y disfrute del trabajo en equipo.

Convenios de la bolsa de trabajo Grupo Presidente Intercontinental

Estos contratos son muy importantes para los usuarios de la Bolsa de Trabajo de Grupo Presidente Intercontinental, porque promueven el crecimiento y brindan la oportunidad de recibir otras ayudas laborales externas, y un ambiente cultural diverso y de aprendizaje que es muy positivo. Algunas son: 

• Aerolíneas

• Empresas automovilísticas

• Empresas de recreación 

• Restaurantes 

• Tiendas